Rechtsprechung
LAG Rheinland-Pfalz, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13 |
Volltextveröffentlichungen (4)
- openjur.de
- Justiz Rheinland-Pfalz
§ 1 AGG, § 7 Abs 1 AGG, § 15 Abs 1 AGG, § 15 Abs 2 AGG, § 15 Abs 4 AGG
Entgeltdiskriminierung von Frauen aufgrund ihres Geschlechts - Erfüllungsanspruch - Ausschlussfrist - Höhe der Entschädigung - ra.de
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Verfahrensgang
Wird zitiert von ... Neu Zitiert selbst (10)
- BAG, 19.12.2013 - 6 AZR 190/12
HIV-Infektion - Behinderung - AGG und Wartezeitkündigung
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Nach der Wertung des Gesetzgebers stellen Benachteiligungen wegen des Geschlechts regelmäßig eine Verletzung des allgemeinen Persönlichkeitsrechts dar (BAG v. 19.12.2013 - 6 AZR 190/12 - NZA 2014, 372;… KR/Treber, 10. Auflage, § 15 AGG, Rz. 27, m. w. N.). - BAG, 22.05.2014 - 8 AZR 662/13
Frist des § 15 Abs. 4 AGG - Anwendbarkeit des § 167 ZPO
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Dabei sind alle Umstände des Einzelfalls - wie etwa die Art und Schwere der Benachteiligung, ihre Dauer und Folgen, der Anlass und der Beweggrund des Handelns - und der Sanktionszweck der Entschädigungsnorm zu berücksichtigen (BAG v. 22.05.2014 - 8 AZR 662/13 - zitiert nach juris). - BAG, 22.01.2009 - 8 AZR 906/07
Altersdiskriminierung - Entschädigung - Versetzung
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Vorliegend erfolgte die Diskriminierung jedoch im bestehenden Arbeitsverhältnis, so dass die Vergütungshöhe nicht zwingend Einfluss auf die Höhe der Entschädigung nach § 15 Abs. 2 AGG haben muss (BAG v. 22.01.2009 - 8 AZR 906/07 - AP Nr. 1 zu § 15 AGG).
- BAG, 11.12.2007 - 3 AZR 249/06
Betriebliche Altersversorgung und Antidiskriminierungsrecht
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Ebenso gibt der arbeitsrechtliche Gleichbehandlungsgrundsatz den benachteiligten Arbeitnehmerinnen einen Anspruch auf die Leistungen, die ihnen aufgrund ihres Geschlechts vorenthalten wurden (BAG v. 11.02.2007 - 3 AZR 249/06 - AP Nr. 1 zu § 2 AGG). - BAG, 24.09.2009 - 8 AZR 705/08
Entschädigungsanspruch - Belästigung - Geltendmachungsfrist
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Wenn ein noch nicht abgeschlossener, länger währender Zustand vorliegt, beginnt die Ausschlussfrist nicht vor dessen Beendigung zu laufen (BAG v. 24.09.2009 - 8 AZR 705/08 - AP Nr. 2 zu § 3 AGG). - BAG, 18.03.2010 - 8 AZR 1044/08
Altersbezogene Benachteiligung - Entschädigungsanspruch für immaterielle Schäden
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Art, Schwere und Dauer dieser Benachteiligung gebieten die Festsetzung eines fühlbaren Entschädigungsbetrages, denn es handelte sich um eine unmittelbare Benachteiligung, die schwerer wiegt als eine bloß mittelbare (BAG v. 18.03.2010 - 8 AZR 1044/08 - NZA 2010, 1129). - BGH, 29.03.2011 - VI ZR 117/10
Gefährdungshaftung nach dem Arzneimittelgesetz: Zulässigkeit eines Teilurteils …
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Der geltend gemachte Auskunftsanspruch dient nicht (mehr) der näheren Bestimmung eines noch nicht hinreichend bestimmten Leistungsbegehrens (vgl. BGH v. 29.03.2011 - VI ZR 117/10 - NJW 2011, 1815). - BAG, 30.11.2010 - 3 AZR 754/08
Betriebsrentenanpassung - Essener Verband - Diskriminierung wegen des Alters
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Dieser Erfüllungsanspruch unterliegt nicht der Ausschlussfrist des § 15 Abs. 4 AGG (BAG v. 30.11.2010 - 3 AZR 754/08 - AP Nr. 72 zu § 16 BetrAVG Nr. 72, Rz. 23;… BAG v. 24.09.2009 - 8 AZR 636/08 - NZA 2010, 159, Rz. 37;… MüKoBGB/Thüsing, 6. Auflage, AGG § 15, Rz. 32;… BeckOK ArbR/Roloff, AGG, § 15, Rz. 12). - BAG, 20.08.2002 - 9 AZR 710/00
Altersteilzeit - Aufstockung des Entgelts ohne Arbeitszeitverringerung - …
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Auch § 612 Abs. 3 BGB a.F. stellte, trotz seiner Formulierung als Verbotsnorm, eine Anspruchsgrundlage für die vorenthaltenen Entgeltbestandteile dar (BAG v. 20.08.2002 - 9 AZR 710/00 - AP Nr. 39 zu § 611 BGB Teilzeit). - BAG, 24.09.2009 - 8 AZR 636/08
Bewerbung - Entschädigung wegen Altersdiskriminierung
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Dieser Erfüllungsanspruch unterliegt nicht der Ausschlussfrist des § 15 Abs. 4 AGG (…BAG v. 30.11.2010 - 3 AZR 754/08 - AP Nr. 72 zu § 16 BetrAVG Nr. 72, Rz. 23; BAG v. 24.09.2009 - 8 AZR 636/08 - NZA 2010, 159, Rz. 37;… MüKoBGB/Thüsing, 6. Auflage, AGG § 15, Rz. 32;… BeckOK ArbR/Roloff, AGG, § 15, Rz. 12).
- LAG Rheinland-Pfalz, 23.03.2017 - 5 Sa 454/15
Geschlechtsbezogene Diskriminierung durch neue Entgeltstrukturen
Die Rechtsvorgänger der Beklagten haben - was in zahlreichen Diskriminierungsprozessen (vgl. ua. LAG Rheinland-Pfalz 4 Sa 517/13; 4 Sa 12/14; 4 Sa 616/14; 5 Sa 440/13; 5 Sa 412/15) unstreitig war, den in der Produktion beschäftigten Frauen jahrzehntelang bis 31.12.2012 bei gleicher Tätigkeit einen geringeren Stundenlohn als den Männern gezahlt.
Rechtsprechung
LAG Baden-Württemberg, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13 |
Volltextveröffentlichungen (4)
- IWW
§ 15 Abs. 2 AGG, § ... 69 Abs. 2 ArbGG, § 15 Abs. 4 AGG, §§ 286 Abs. 1, 288 Abs. 1 BGB, § 2 Abs. 1 Nr. 2, § 8 Abs. 2 AGG, § 612 Abs. 3 BGB, § 15 Abs. 1 AGG, §§ 195, 199 Abs. 1, 204 Abs. 1 Nr. 1 BGB, § 7 Abs. 1 AGG, § 1 AGG, § 15 Abs. 2 Satz 1 AGG, § 15 Abs. 2 Satz 2 AGG, § 10 KSchG, § 61 b Abs. 1 ArbGG, § 92 Abs. 1 Satz 1 ZPO, § 72 Abs. 2 ArbGG, § 72 a ArbGG
- Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)
Anspruch auf höheren Lohn aufgrund geschlechtsspezifischer Benachteiligung
- rechtsportal.de
Geschlechtsbezogene Ungleichbehandlung bei der Entlohnung von Frauen und Männern
- rechtsportal.de
Kurzfassungen/Presse
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo) (Leitsatz)
Geschlechtsbezogene Ungleichbehandlung bei der Entlohnung von Frauen und Männern; Vergütungs- und Entschädigungsklage einer Produktionsmitarbeiterin bei jahrelanger Benachteiligung aller Mitarbeiterinnen bei der Lohnzahlung
Verfahrensgang
- ArbG Koblenz, 03.09.2013 - 8 Ca 348/13
- KG, 14.05.2014 - 4 Ws 33/14
- LAG Baden-Württemberg, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
- LAG Rheinland-Pfalz, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
- LG Berlin, 02.10.2014 - 539 KLs 2/14
- BAG, 28.01.2015 - 5 AZN 1090/14
- BGH, 16.06.2015 - 5 StR 184/15
Wird zitiert von ... (0) Neu Zitiert selbst (10)
- BAG, 19.12.2013 - 6 AZR 190/12
HIV-Infektion - Behinderung - AGG und Wartezeitkündigung
Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Nach der Wertung des Gesetzgebers stellen Benachteiligungen wegen des Geschlechts regelmäßig eine Verletzung des allgemeinen Persönlichkeitsrechts dar (BAG v. 19.12.2013 - 6 AZR 190/12 - NZA 2014, 372;… KR/Treber, 10. Auflage, § 15 AGG , Rz. 27, m. w. N.). - BAG, 22.05.2014 - 8 AZR 662/13
Frist des § 15 Abs. 4 AGG - Anwendbarkeit des § 167 ZPO
Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Dabei sind alle Umstände des Einzelfalls - wie etwa die Art und Schwere der Benachteiligung, ihre Dauer und Folgen, der Anlass und der Beweggrund des Handelns - und der Sanktionszweck der Entschädigungsnorm zu berücksichtigen (BAG v. 22.05.2014 - 8 AZR 662/13 - zitiert nach [...]). - BAG, 22.01.2009 - 8 AZR 906/07
Altersdiskriminierung - Entschädigung - Versetzung
Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Vorliegend erfolgte die Diskriminierung jedoch im bestehenden Arbeitsverhältnis, so dass die Vergütungshöhe nicht zwingend Einfluss auf die Höhe der Entschädigung nach § 15 Abs. 2 AGG haben muss (BAG v. 22.01.2009 - 8 AZR 906/07 - AP Nr. 1 zu § 15 AGG ).
- BAG, 11.12.2007 - 3 AZR 249/06
Betriebliche Altersversorgung und Antidiskriminierungsrecht
Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Ebenso gibt der arbeitsrechtliche Gleichbehandlungsgrundsatz den benachteiligten Arbeitnehmerinnen einen Anspruch auf die Leistungen, die ihnen aufgrund ihres Geschlechts vorenthalten wurden (BAG v. 11.02.2007 - 3 AZR 249/06 - AP Nr. 1 zu § 2 AGG ). - BAG, 24.09.2009 - 8 AZR 705/08
Entschädigungsanspruch - Belästigung - Geltendmachungsfrist
Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Wenn ein noch nicht abgeschlossener, länger währender Zustand vorliegt, beginnt die Ausschlussfrist nicht vor dessen Beendigung zu laufen (BAG v. 24.09.2009 - 8 AZR 705/08 - AP Nr. 2 zu § 3 AGG ). - BAG, 18.03.2010 - 8 AZR 1044/08
Altersbezogene Benachteiligung - Entschädigungsanspruch für immaterielle Schäden
Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Art, Schwere und Dauer dieser Benachteiligung gebieten die Festsetzung eines fühlbaren Entschädigungsbetrages, denn es handelte sich um eine unmittelbare Benachteiligung, die schwerer wiegt als eine bloß mittelbare (BAG v. 18.03.2010 - 8 AZR 1044/08 - NZA 2010, 1129 ). - BGH, 29.03.2011 - VI ZR 117/10
Gefährdungshaftung nach dem Arzneimittelgesetz: Zulässigkeit eines Teilurteils …
Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Der geltend gemachte Auskunftsanspruch dient nicht (mehr) der näheren Bestimmung eines noch nicht hinreichend bestimmten Leistungsbegehrens (vgl. BGH v. 29.03.2011 - VI ZR 117/10 - NJW 2011, 1815 ). - BAG, 30.11.2010 - 3 AZR 754/08
Betriebsrentenanpassung - Essener Verband - Diskriminierung wegen des Alters
Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Dieser Erfüllungsanspruch unterliegt nicht der Ausschlussfrist des § 15 Abs. 4 AGG (BAG v. 30.11.2010 - 3 AZR 754/08 - AP Nr. 72 zu § 16 BetrAVG Nr. 72, Rz. 23;… BAG v. 24.09.2009 - 8 AZR 636/08 - NZA 2010, 159 , Rz. 37;… MüKoBGB/Thüsing, 6. Auflage, AGG § 15 , Rz. 32;… BeckOK ArbR/Roloff, AGG , § 15 , Rz. 12). - BAG, 20.08.2002 - 9 AZR 710/00
Altersteilzeit - Aufstockung des Entgelts ohne Arbeitszeitverringerung - …
Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Auch § 612 Abs. 3 BGB a.F. stellte, trotz seiner Formulierung als Verbotsnorm, eine Anspruchsgrundlage für die vorenthaltenen Entgeltbestandteile dar (BAG v. 20.08.2002 - 9 AZR 710/00 - AP Nr. 39 zu § 611 BGB Teilzeit). - BAG, 24.09.2009 - 8 AZR 636/08
Bewerbung - Entschädigung wegen Altersdiskriminierung
Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 13.08.2014 - 4 Sa 517/13
Dieser Erfüllungsanspruch unterliegt nicht der Ausschlussfrist des § 15 Abs. 4 AGG (…BAG v. 30.11.2010 - 3 AZR 754/08 - AP Nr. 72 zu § 16 BetrAVG Nr. 72, Rz. 23; BAG v. 24.09.2009 - 8 AZR 636/08 - NZA 2010, 159 , Rz. 37;… MüKoBGB/Thüsing, 6. Auflage, AGG § 15 , Rz. 32;… BeckOK ArbR/Roloff, AGG , § 15 , Rz. 12).